MARJETICA KOPER: Aleš Buležan o zakulisnih pritiskih, ozadjih in o prihodnosti podjetja
Ko je kot vršilec dolžnosti direktorja prevzel vodenje Marjetice Koper, je podjetje po lastnih besedah Aleša Buležana poslovalo v stanju skorajšnje insolventnosti, razmišljalo se je o visokem dvigu cen odvoza smeti. Danes je podjetje finančno stabilno, novo imenovani direktor danes napoveduje digitalizacijo, prestrukturiranje, novo opremo in vrsto drugih sprememb. Buležan je za Regional spregovoril tudi o zakulisju pritiskov in vmešavanju svetovalcev v razpisne postopke. "Nisem se nameraval prijaviti," pravi. "A podporo zaposlenih sem razumel kot obvezo."

Zaposleni so mu še pred prijavo izrazili javno podporo, kar opisuje kot čustveno in zavezujoče dejanje. "Težko vam opišem moje občutke. Podporo sem pričakoval, ne pa take. Zelo cenim njihovo naklonjenost. To kar so zaposleni storili, ni doživel noben direktor v zadnjih 75 letih podjetja."
Zaposlene vidi kot ključen steber Marjetice Koper in poudarja ekipni duh: "Smo ekipa. Zame so zaposleni zagotovo pomemben, če ne najbolj pomemben dejavnik za uspešno delo."

Obtožbe in politična ozadja
V zadnjih tednih so se v javnosti pojavile izjave bivšega svetovalca župana Aleša Bržana Marinka Hrvatina tudi o domnevni vlogi Buležana pri lansiranju njegovega imena kot "strica iz ozadja" pri projekta ustanovitve novega holdinga javnih podjetij. Buležan to zavrača kot popolnoma izmišljeno: "Namigovanja, da je gospod ključni akter in idejni vodja tega projekta so se pojavila, že preden sva se midva spoznala. Taka trditev je popolnoma neresnična in absurdna. Definitivno gre za manever, ki preusmerja pozornost od dejanske resnice."
Izpostavlja tudi časovno sovpadanje teh obtožb z njegovim kandidiranjem za direktorja Marjetice Koper. "Zelo zanimivo dejstvo pa je, da je gospod Hrvatin te dezinformacije lansiral v medije v času imenovanja direktorja družbe MAKO, kjer sem bil sam kandidat za direktorja. Izvedeli smo, da je odstopil kot svetovalec župana po zboru delavcev MAKO. Njegova izjava za javnost se mi zdi kljub temu neprimerna. Ocenjujem, da je zadeva zrela za obravnavo protikorupcijske komisije, saj gre za osebo, ki je v času trajanja razpisa vseeno imela politični vpliv in bi se morala zadržati bilo katerega komentarja, ki bi lahko utegnila favorizirati ali deskreditirati katerega koli kandidata. Namreč razpis je bil objavljen, ko je zasedal mesto svetovalca, ta pa je bil politično imenovan," navaja Buležan.

Na trditev, da naj bi pogojeval vodenje holdinga z umiritvijo sindikatov, pa odgovarja: “"Ta trditev je neresnična in absurdna. Delavci niso bili pod nobeno prisilo, ko so izražali meni podporo ali kako drugače politično motivirani. Te izjave se mi zdijo zgolj iz neke užaljenosti nekoga, ki ni dosegel svojega cilja."
Glede Hrvatinove vloge pri projektu holdinga ter navedbah, da je bilo njegovo ime zlorabljeno in da je župan Bržan nanj prenašal naloge, povezane z ustanovitvijo holdinga, pa odgovarja: "Kdo mu je dajal navodila in kdo mu je dal mandat za opravljanjem nalog, se bodo morali v skupini med sabo zmeniti. Dejstvo je, da je svetovalec tisti, ki opozori neuko osebo o tveganjih in ne vali krivde na druge, zato pa imamo svetovalce, ki imajo specifična znanja, ki jih vodstvo nima. Za to, da vodi projekt holdinga, mi je sam povedal ko sva se spoznala, enkrat konec marca. Informacije o tem so krožile že bistveno prej, kake pet ali šest mesecev prej."

Pritiski in lobiji ob imenovanju direktorja javnega podjetja
Buležan razkriva, da je bil razpis za direktorja Marjetice Koper spremljan z velikimi pritiski. "V času razpisa so se pojavljale takšne in drugačne dezinformacije, pisne obtožbe in tudi prijave, ki so neutemeljene in škodljive, tudi oseb, ki so med drugim bili protikandidati. Zadevo sem predal odvetnikom, saj je šlo za poseganje v integriteto z jasnim namenom vplivanja na odločitve ter blatenje dobrega imena. Kako bom ravnal s tem ne vem, želim le delati v dobro zaposlenih, podjetja in lastnikov, to ostaja moje poslanstvo."
Ob tem dodaja: "Kot v vsakem razpisu na tem nivoju se seveda pojavljajo tudi osebe, ki se ne bi smele, tudi take, ki še vedno lobirajo in pritiskajo, kdo bo sedel v nadzornem svetu. Tako je bilo tudi pri prvem poskusu imenovanja direktorja. Taka posredovanja so definitivno posledica osebnih interesov, ki ne koristijo podjetju, zaposlenim in občanom ter na dolgi rok povzročajo le škodo."

Požar na sušilnici blata: "Zelo nenavadno"
Na vprašanje o govoricah, da naj bi bil nedavni požar na čistilni napravi podtaknjen, Buležan odgovarja previdno: "Težko komentiram zadevo, saj je kriminalistična preiskava v teku. Lahko pa dodam, da je zelo nenavadno, da je naprava zagorela v nedelujočem stanju in pri 27 stopinjah v ozračju. Naprava je zagorela zgolj nekaj dni po mojem imenovanju."
Načrti: digitalizacija, nova oprema, nižje položnice
"Definitivno bo potrebno podjetje prestrukturirati na nivo korporativnega upravljanja, saj podjetje zaposluje 300 zaposlenih. Potrebno bo urediti plačna nesorazmerja in razmejiti razrede, postaviti nov sistem napredovanja in nagrajevanja, kar smo že pričeli. Potrebno je digitalizirati in avtomatizirati poslovne procese, kjer smo v začetni fazi. V tej fazi preučujemo možnost vzpostavitve klicnega centra, ki bo delno avtomatiziran, da bodo imeli občani in občanke boljši komunikacijski servis."

Med nalogami omenja tudi ureditev težav z gradbenimi in ostalimi odpadki. "Zaenkrat iščemo lokacijo za eno ali drugo ali oboje," navaja. Obenem napoveduje tudi popolno prenovo opreme, saj podjetje uporablja stroje, "ki so stari tudi 20 let". Načrtuje se tudi več vlaganj v izobraževanje in ozaveščanje občanov o pravilnem ločevanju odpadkov.
Poseben poudarek bo tudi na rešitvi nerešenih finančnih vprašanj. "Ob rešitvi spora s Komunalo Izola bo treba skupaj organizirati projektni tim, ki bo začel s postopki rekonstrukcije čistilne naprave," pravi. Del sredstev iz poravnave bo namenjen tudi zmanjšanju obveznosti do bank in "odstranitvi vseh hipotek na premoženju družbe". Kot zagotavlja Buležan, so spremembe usmerjene tudi k zmanjšanju finančnega bremena za občane.








Komentari 0
Budi prvi koji će komentirati.